México.- La presidenta de México, Claudia Sheinbaum Pardo, anunció su compromiso para implementar una reforma laboral que reduzca la jornada de trabajo de 48 a 40 horas semanales. A pesar de que la iniciativa fue inicialmente desechada por la Mesa Directiva de la Cámara de Diputados, Sheinbaum aseguró que trabajará para aprobarla en los próximos meses.
Objetivos de la Reforma:
Reducir la jornada laboral de manera gradual, previo acuerdo con el sector empresaria; incrementar el salario mínimo en al menos 12%; mejorar la calidad de vida y salud física y mental de los trabajadores.
Antecedentes:
La Ley Federal del Trabajo establece actualmente 48 horas semanales; no ha habido cambios significativos en la jornada laboral desde 1917. México ocupa el primer lugar en horas trabajadas anuales entre los países de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), con un promedio de 2,255 horas al año.
Próximos acciones:
Entablar reuniones con el sector empresarial para lograr un consenso; reformar el Artículo 123 de la Constitución para avalar la reforma; aprobación por la Cámara Alta y Cámara Baja.
Beneficios potenciales:
Mejora en la calidad de vida de los trabajadores; reducción del estrés y la fatiga laboral; incremento en la productividad y eficiencia; alineación con estándares internacionales de trabajo.
Sheinbaum aseguró que “nuestro objetivo es un consenso” y que “la mayoría de los empresarios están de acuerdo”. La implementación de esta reforma podría beneficiar significativamente a los trabajadores mexicanos, mejorando su calidad de vida y salud.
